近期，为进一步强化正风肃纪，营造风清气正的节日氛围，江苏南通电信海门分公司多措并举加强节日“廉提醒”，拧紧节日“廉洁阀”，严防各类“节日腐败”，增强反腐倡廉的感染力、渗透力。

坚持教育在先，预防在前。海门电信召开警示教育大会，学习宣贯元旦、春节期间纠“四风”树新风的相关文件精神，对违反中央八项规定精神典型案例进行通报、剖析，以案为鉴，强化党员干部廉政“弦”。各党支部通过“三会一课”开展节前廉洁教育专题学习；利用内网向全体员工送阅典型案例学习；在大楼各宣传阵地循环播放节日廉洁宣传视频《砥砺奋进迎新年》，提醒党员干部做好表率，进位争先，严守纪律规矩。

深化约谈机制，海门电信党委书记对全体中层以上干部、关键岗位人员开展集中约谈，层层传递责任、落实压力。纪委书记组织办公室驾驶班开展集中谈话提醒，强调要严格执行公务用车管理制度；约谈城区线务员，要求增强安全操作、应急事件处理处置能力和廉洁从业。节前班子成员开展针对性廉政约谈60人次，强化责任和自律意识，引导员工不碰红线、不越底线。

坚持党性党风党纪一起抓，全面压实“两个责任”，一体推进“三不”机制，全力整治“四风”问题。纪委书记带队对节日期间公务用车、员工食堂、值班值守等问题开展“四不两直”检查，推进作风建设走深走实。各部门针对各自实际情况，分别围绕安全生产、日常廉洁防控专项治理等开展自查，进一步夯实责任，以零容忍的态度不断优化风清气正的政治生态。